东北老国企的“90后”力量:用青春点燃创新火花

元描述: 东北老国企正吸引着大量“90后”人才,他们以青春活力推动企业转型升级,用科技创新点燃东北振兴的希望之火。

引言: 在东北这片黑土地上,老国企正在经历着深刻的蜕变。曾经的钢铁巨兽,如今披上了科技的外衣,焕发出新的生机。而在这场转型升级的浪潮中,一股青春的力量正在崛起,他们就是“90后”的工程师们。他们怀揣着梦想,带着满腔热情,用知识和技能为老国企注入新鲜血液,为东北振兴贡献自己的力量。

东北老国企的“90后”力量

东北,曾经是中国工业的脊梁,无数老国企在这里扎根,为国家建设做出了巨大贡献。然而,随着时代的发展,东北经济也面临着转型升级的压力。为了重振雄风,东北老国企纷纷开始探索新的发展道路,而年轻一代的工程师们,正在用他们的智慧和热情,为这场转型升级贡献着不可或缺的力量。

氢能源:点燃东北未来的希望

在中车长春轨道客车股份有限公司,陈丽美和向蔚然这两位“90后”工程师,正在为“氢能驱动时速250km级高速列车关键技术”项目攻坚克难。他们与团队成员一起,突破技术瓶颈,完成了全球首列时速160公里氢能源市域列车的满载运行试验,标志着氢能在轨道交通领域的应用取得了重大突破。

“这里能给我职业荣誉感,我们从事设计、科研也没有什么后顾之忧。”向蔚然说。他放弃了深圳、青岛等地的工作机会,选择来到长春,正是看中了中车长客提供的广阔发展空间和前沿技术。

“90后”人才:东北老国企的未来

近年来,东北老国企纷纷加大人才引进力度,推出“人才公寓”、“安家补贴”等优惠政策,吸引了大批优秀青年人才。根据中车长客人力资源部门的统计,今年公司有48.7%的新入职员工非吉林省户籍,这充分说明了东北老国企对人才的吸引力正在不断提升。

青年工程师:科技创新的中坚力量

在哈电集团哈尔滨锅炉厂,一支由“90后”工程师组成的“青年突击队”,正在围绕氢能、光热发电、降低氮氧化物排放等领域进行技术攻关。他们的目标,是将哈电锅炉的产品从传统的火电领域向新能源领域转型,为国家实现碳中和目标贡献力量。

“我们的装备产品正从火电领域向新能源领域过渡。青年骨干正在铆足劲、往前冲!”哈电锅炉工程设计中心副总经理韩健说。

东北老国企“焕新”:人才引领未来

为了留住人才,东北老国企还积极探索产教融合模式,与职业院校合作,培养具有专业技能的青年人才。沈鼓集团股份有限公司与职业院校合作,培养机械、焊接、数控和模具技能人才,为企业发展储备人才力量。

“很多青年工程师能在技术转型升级中挑大梁了。”沈鼓集团压缩机工程师刘鹏说。

东北老国企的“90后”力量,正在用青春和激情,为东北振兴注入新的活力。

H2: 东北老国企的人才吸引力

东北老国企正积极采取措施,提升人才吸引力,吸引更多优秀青年人才加入。

  • 优惠政策: 推出“人才公寓”、“安家补贴”等优惠政策,为人才提供良好的生活保障。
  • 平台优势: 提供广阔的发展空间和前沿技术平台,让青年人才能够施展才华,实现自身价值。
  • 文化建设: 营造良好的企业文化,激发青年人才的创新活力和工作热情。
  • 产教融合: 与职业院校合作,培养具有专业技能的青年人才,为企业发展储备人才力量。

常见问题解答

Q: 东北老国企为什么能吸引这么多“90后”人才?

A: 东北老国企拥有很多优势,例如:

  • 历史底蕴: 拥有悠久的历史和丰富的经验,为青年人才提供良好的学习和成长平台。
  • 技术积淀: 积累了多年的技术优势,能够为青年人才提供参与前沿科技攻关的机会。
  • 政策扶持: 政府出台了一系列政策,支持东北老国企发展,吸引人才。
  • 生活成本: 东北地区的生活成本相对较低,为青年人才提供更舒适的生活环境。

Q: 东北老国企如何留住人才?

A: 东北老国企正在积极探索人才留存机制,例如:

  • 提供竞争力的薪酬和福利: 为青年人才提供高薪酬和良好的福利待遇,满足他们的物质需求。
  • 搭建职业发展通道: 为青年人才提供清晰的职业发展路径,帮助他们实现职业目标。
  • 重视人才培养: 为青年人才提供培训和学习机会,提升他们的专业技能和综合素质。
  • 创造良好的工作环境: 营造积极向上、团结协作的工作氛围,让青年人才乐于留在这里。

Q: 东北老国企的“90后”力量,对东北振兴有何意义?

A: 东北老国企的“90后”力量,是推动东北振兴的重要力量,他们:

  • 带来新的理念和思维方式: 为东北老国企注入新的活力和发展动力。
  • 推动科技创新: 利用自身优势,进行技术攻关,推动东北产业转型升级。
  • 促进经济发展: 为东北经济发展注入新的活力,创造新的经济增长点。
  • 提升东北的竞争力: 为东北地区吸引更多人才,提升东北的综合竞争力。

结论

东北老国企的“90后”力量,是东北振兴的希望所在。他们在创新中不断突破,在实践中积累经验,用青春和激情为东北老国企注入新的活力,为东北振兴贡献力量。相信在他们的努力下,东北这片黑土地将重新焕发出勃勃生机,成为中国经济发展新的增长极。